Szerző: Szeitz István

Ebédidő ledolgozása

Ebédidő ledolgozása – Kötelezhet rá a munkáltató?

Az ebédidő ledolgozása kapcsán rengeteg félreértés, félinformációs és tévhit él a köztudatban, ami gyakran megkeseríti a munkaköri légkört és a főnök-beosztott viszonyt. Elrendelheti a munkaadó az ebédszünet ledolgozását, vagy az törvény adta jogon jár mindenkinek? Nézzük a részleteket! Mielőtt nyakig merülnénk a témában érdemes megjegyezni: a munka törvénykönyve nem ismer olyan kifejezést, hogy ebédidő. Nem

Bérkiadások optimalizálása

6 egyszerű módszer a bérkiadások optimalizálására

Egy munkahely működtetésében általában a bérre fordított kiadások teszik ki a teljes költségvetés oroszlánrészét. Amennyiben ezek az összegek nincsenek kordában tartva, magyarán a bérszámfejtés kontrollálatlan, úgy komoly lyukak keletkezhetnek a munkahely kasszáján. Hogyan tehetők optimálissá a bérkiadások, mik azok a tételek, amelyeket időről időre érdemes felülvizsgálni? A havi bérszámfejtett költségek gyakran az egekbe rúgnak egy

Munkáltató e-mail

Belenézhet a munkáltató az e-mailekbe?

Kényes terület, és a vírushelyzet miatt sok helyen elrendelt home office munkarend csak tovább borzolta a kedélyeket. A munkáltató ellenőrizni szeretné a munkavégzést, de vajon meddig mehet el? Betekinthet akár a privát e-mailekbe is? Milyen jogok illetik meg a munkavállalót, és meddig nyújtózkodhat a munkaadó? A munka törvénykönyve úgy rendelkezik, hogy a munkavállaló a munkaviszonnyal

Táppénzkifizetés

Nagyon megnőtt a táppénzkifizetés az elmúlt évben

A Magyar Államkincstár adatai arról árulkodnak, hogy 2021-re 780 milliárdos előirányzattal tervezett Egészségbiztosítási Alap valós kifizetése 835 milliárd forintra rúgott. Az egészségügyi kassza 7 százalékos többletkiadása a koronavírus-járvány miatti táppénzkifizetés miatt szaladt meg ennyire, és jelent ma is óriási terhet az egészségügyi költségvetésnek. Jelentős csúszással, mintegy 7 százalékos többletkiadással zárta a tavalyi esztendőt az egészségügyi

25 év alattiak adómentessége

25 év alatti fiatalok szja-mentessége: Minden, amit tudni érdemes

2022. január 1-jétől lépett életbe a 25 év alatti fiatalok személyi jövedelemadó-mentességét elrendelő törvény. Mit jelent mindez a bérszámfejtés szempontjából, és mi történik, ha a jogosultság nem áll fenn az adóév teljes egészében? Nézzük a legfontosabb tudnivalókat! A 25 életévüket be nem töltött fiatalok szja-mentességétől a kormány egyrészt a foglalkoztatás növekedését, másrészt az ifjú munkavállalók